par Les fonds de pension sont des organismes qui gèrent collectivement les retraites et l’épargne salariale. Ils sont alimentés par l’épargne des salariés, souvent complétée par l’entreprise et bénéficient d’avantages fiscaux. Lors de la retraite, le bénéficiaire reçoit une rente viagère. Ils s’intéressent de près à la rentabilité des entreprises dans lesquelles ils investissent, généralement sur un horizon à long terme.
Fonds de pension : qu’est-ce que c’est vraiment ?
Les fonds de pension sont des institutions financières privées qui gèrent l’épargne et la retraite des employés. Ils ont progressivement pris le relais des régimes de retraite publics depuis plusieurs décennies. Leur objectif principal est de fournir aux retraités, ayant atteint l’âge de la retraite, un revenu sous forme de rente viagère ou de capital.
Contrairement aux régimes de retraite publics, les fonds de pension privés sont souvent individuels et volontaires. Ils permettent aux travailleurs de constituer leur propre retraite en épargnant pendant leur vie active. Les cotisations reçues font l’objet d’investissements financiers.
Caractéristiques des fonds de pension
Les fonds de pension investissent dans des entreprises cotées en bourse et ont ainsi la possibilité d’influencer directement ou indirectement les décisions des entreprises : utilisation des droits de vote, influence sur la gestion, recours à la presse et aux médias, etc. Leur objectif est de favoriser la transparence dans la gestion financière et dans le flux d’informations. Ils contrôlent également les paiements de dividendes. Les fonds de pension sont souvent gérés selon le principe de capitalisation, c’est-à-dire que les sommes collectées sont investies dans des produits financiers afin de répondre aux futurs paiements des pensions des cotisants.
Les fonds de pension ont pour finalité de favoriser la constitution d’une épargne pour la retraite. Ils sont mis en place et organisés par les entreprises du secteur privé et public au profit de leurs salariés. Ces fonds gèrent les cotisations salariales ou patronales destinées à la retraite des salariés, qui recevront alors des prestations sous forme de rente ou de capital. En raison des problèmes d’équilibre financier rencontrés par les caisses de retraite, l’épargne privée pour la retraite sous forme de fonds de pension s’est considérablement développée dans les pays industrialisés.
Fonds de pension : fonctionnement
Les fonds de pension sont des organismes qui gèrent collectivement les retraites et l’épargne salariale. Ils fonctionnent selon le principe de capitalisation, ce qui les distingue des régimes de retraite par répartition.
Les salariés et parfois les employeurs versent des cotisations régulières au fonds de pension. Ces cotisations sont investies dans des produits financiers tels que des actions, des obligations et d’autres actifs. Les fonds de pension ont pour mission de gérer les actifs financiers afin de maximiser les rendements et de garantir la pérennité du fonds. Ils peuvent investir dans des entreprises cotées en bourse, des obligations, des biens immobiliers, etc.
La rentabilité des investissements effectués par les fonds de pension est essentielle pour assurer le versement des pensions aux retraités. Les fonds de pension s’intéressent donc de près à la rentabilité des entreprises dans lesquelles ils investissent. À l’âge de la retraite, les bénéficiaires des fonds de pension peuvent choisir de recevoir une rente viagère régulière ou de retirer leur épargne sous forme de capital.
Les fonds de pension sont généralement gérés par des assemblées générales et des conseils d’administration. Les membres du personnel des entreprises concernées peuvent participer à la gouvernance du fonds de pension.
Comment comptabiliser les fonds de pension ?
Les cotisations versées par les salariés et les employeurs au fonds de pension doivent être enregistrées dans les comptes appropriés. Les experts comptables en Belgique comptabilisent les cotisations des salariés comme une charge pour l’entreprise. Ils enregistrent les cotisations des employeurs comme une dépense de personnel.
Les fonds de pension investissent les cotisations dans divers actifs financiers tels que des actions, des obligations et des biens immobiliers. Les experts comptable Ixelles enregistrent les revenus générés par ces investissements, tels que les dividendes, les intérêts et les loyers comme des revenus dans les comptes du fonds de pension.
